Descriptif
Nous recherchons un attaché commercial itinérant pour rejoindre notre équipe et contribuer activement au développement commercial de notre entreprise.
Dans ce rôle, vous serez responsable d'assurer une prospection terrain efficace afin de développer le portefeuille client. Vous organiserez vos tournées sur un secteur géographique défini, avec pour objectif la promotion et la vente de nos produits et services. Vous aurez à maintenir et renforcer les relations avec notre clientèle existante en assurant un suivi rigoureux et personnalisé. De plus, vous mettrez en place des stratégies adaptées pour atteindre les objectifs commerciaux fixés par l’entreprise. La remontée d'informations du terrain permettant d'orienter les axes stratégiques sera également cruciale dans votre démarche commerciale. Vous collaborerez étroitement avec les équipes internes afin d'assurer une fluidité des processus de vente et de satisfaction client. Des déplacements réguliers sont à prévoir dans le cadre de vos fonctions
Profil
Pour exceller à ce poste, vous devrez démontrer les compétences suivantes :
- Expérience préalable réussie dans une fonction commerciale itinérante
- Excellente capacité de communication et sens aigu du service client
- Aptitude confirmée à la négociation et force persuasive
- Bonne organisation personnelle et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Familiarité avec les outils CRM pour assurer un suivi optimal des clients
- Capacité à travailler en autonomie tout en rendant compte régulièrement des résultats obtenus
- Permis B indispensable pour mener à bien vos missions
Informations recruteur
Nous sommes une entreprise dans le secteur du négoce des matériaux de construction. Nous recherchons actuellement un Attaché Commercial (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste offre une excellente opportunité de développer vos compétences en vente et de contribuer à la croissance de notre entreprise.
Informations complémentaires
Intéressement annuel
Carte restaurant valeur faciale 13€ prise en charge 50/50
Jours de congés supplémentaires : 5 par an
Prime variable sur objectif annuel
Prime de vacances versée en Mai
Primes de poste semestrielles
Véhicule de fonction 2 places